よくある質問

はい、可能です。
たくさんの学生さんにも活躍していただいております。

入社前後のギャップをなくすために研修とフォローを実施しています。
長期勤務希望者を対象とした入社前研修を実施し、服装、持込禁止物、作業中の注意点などの説明を行っています。

毎月20日前後に、翌月１ヵ月分のシフトを提出していただきます。
ご自身の無理のないスケジュールを自己申告していただいていますので、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方ができます。

弊社支給のエプロン、帽子を着用していただきます。
動きやすい服装(Tシャツ、長ズボン等でOK)、安全靴を履いて作業しております。
装飾品(ピアスや指輪、ネックレス等)は禁止しております。

はい、可能です。
ただし必要書類をご提出いただくことと、任意保険に加入していることが条件です。

原則、長期勤務希望者を対象として当社規定により交通費をお支払いしております。

申し訳ございません。
社員食堂や売店等はございません。拠点によっては社内注文にてお弁当の注文が可能です。

業務の状況によって残業が発生することもございます。
その際は、強制ではなく残業が可能な方にお願いをしております。

はい、入れます。
社会保険の加入条件を満たす方は、ご入社から2ヶ月経過時に加入いただいています。

はい、あります。下記の条件を満たす方に有給休暇を付与しています。
①　継続して6ヶ月以上勤務している方
②　所定労働日数の8割以上勤務している方

大半の方が未経験からのスタートとなりますのでご安心ください。
先輩スタッフが丁寧に教えてくれます。

黙々と作業に取り組める方、コツコツと働くことが得意な方が向いていると思います。